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课程介绍:


余世维 管理者情商EQ 02

余世维 管理者情商EQ 03

余世维 管理者情商EQ 04

余世维 管理者情商EQ 05

余世维 管理者情商EQ 06

内容摘要:

一、三Q的差异及关联

1.什么是三Q

IQ=智商(科学知识的理解)

EQ=情商(人际关系的运作)

AQ=(对逆境的反应)

2.三Q的关联

二、高IQ,低EQ的一般现象

1.问题:改革开放后,经济体制改变,抗环境力差。

症结:不能适应环境

2.问题:传统忠诚瓦解,向心力低

症结:不能委曲求全

3.问题:传统的个体户时代已经过去,凡事要求团队效率

症结:不能顾全大局

4.问题:功利主义抬头,道德屈服于现实

症结:不能领导群众

三、EQ不是情绪的发泄,是对情绪的察觉与利用

1.察觉自己的情绪

2.善用别人的情绪

四、EQ对于管理者的重要性

1.讨论:中山大学研究所入学考试作文题目分析

2.思考:比尔·盖茨的话

3.领导者三力:思考力、决策力、执行力

4.几个人格特质的分析

五、EQ的基本元素–诚实

1.引言:

1.2001年北京副局级领导考试作文题目

2.2001年大学高考作文题目

2.5G:美国、英国、日本、法国、德国的“诚实”

3.诚实的含义:认识自己、了解客户、投入工作

六、EQ的最高风范–负起责任与培养自信

1.负起责任:直接面对问题,迅速解决困难

2.培养自信:鼓励他人冒险,积极给予支持

成本:中小企业成本核算、成本管理、为各行各业提供全新"成本核算与财务管理 实务教材"。

礼仪:现代礼仪:商务礼仪、服务礼仪、会议礼仪、电话礼仪、教师礼仪等……

教育:高等教育、中等教育、成功教育、基础教育、幼儿教育、公文写作等教材精品……


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