课程介绍:

抖音招商团长是负责撮合商家和达人的中间人,其业务提升和实现躺赚的关键在于以下几点:
建立自己的个人品牌:通过打造个人品牌,可以增加自己在商家和达人中的影响力,从而更好地开展业务。
深入了解市场需求:需要对市场趋势、消费者需求和竞争状况有深入的了解,从而制定出更具针对性的招商计划。
提升自己的沟通能力和谈判技巧:作为中间人,需要和商家、达人进行有效的沟通和谈判,以促成合作。
建立强大的资源网络:需要与大量的商家和达人建立联系,以便在需要的时候迅速找到合适的合作对象。
持续学习和提升自己的专业能力:市场和消费者需求不断变化,需要时刻保持对最新动态的了解,不断学习和提升自己的专业能力。
创新业务模式:可以根据市场和自身情况,探索新的业务模式,如直播带货、短视频营销等,以增加收入来源。
躺赚则需要团长在业务提升的基础上,通过有效的运营和管理,实现业务的自动化运转。这需要团长具备以下能力:
团队管理能力:需要组建一支高效协作的团队,并进行有效的管理,以确保团队成员能够各司其职、高效运转。
运营策略制定能力:需要根据市场和自身情况,制定合适的运营策略,如推广策略、定价策略等,以提高业务效率和盈利能力。
数据分析和监控能力:需要对业务数据进行实时分析和监控,以便及时调整策略和发现潜在问题。
风险控制能力:需要具备风险意识,并制定相应的风险控制策略,以降低业务风险。
创新能力:需要不断探索新的业务模式和机会,以保持业务的竞争力和盈利能力。
总之,抖音招商团长的业务提升和躺赚需要建立在深入了解市场和不断提升自身能力的基础上,通过有效的运营和管理,实现业务的自动化运转和持续盈利。

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课程目录:

总课时:38课时

1.什么是抖音招商团长

2.抖音招商团长的现状及趋势

3.哪些人适合做抖音招商团长

4.抖音招商团长如何迈出第一步

5.正确理解抖音招商团长服务费与达人带货佣金

6.抖音招商团长如何找带货达人合作

7.抖音招商团长招员工的技巧

8.抖音招商团长如何确定合作商家的带货佣金和服务费

9.抖音招商团长如何界定该不该给带货达人发送带货样品

10.抖音招商团长如何管理供应链商家和达人资源

11.抖音招商团长初期如何构建团队

12.抖音招商团长初期团队如何合理分工

13.抖音招商团长如何构建员工任务分配体系

14.抖音招商团长后台不显示达人带货订单的排查技巧

15.带货达人为何看不上你的货品

16.抖音招商团长分析判断产品优势的技巧

17.创建发布团长招商活动的技巧

18.抖音招商团长如何正确处理货品与达人的优先顺序

19.抖音招商团长如何判断达人带货能力及发样门槛设置

20.如何让达人使用招商团长推广链接进行带货

21.抖音招商团长如何通过达人数据分析判断其合作价值

22.抖音招商团长如何处理带货达人专属推广链接的问题

23.抖音招商团长如何寻找抖客合作

24.抖音招商团长一级团长与二级团长的区别及玩法

25.抖音招商团长如何构建自主品牌供应链

26.抖音招商团长如何实现躺赚

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