课程介绍：
《企业高效组织管理系统》是一本书籍的名称，作者是许林芳教授。这本书探讨了如何建立和管理高效的组织，以实现企业的长期成功和持续发展。
这本书可能包括以下内容：
组织设计和结构：讨论如何设计合适的组织结构，使得各部门之间的协作和沟通更加顺畅。同时，还可能包括关于权责明确、职责分工和工作流程的讨论。
组织文化和价值观：探讨如何培养和维护企业的组织文化和价值观，以激励员工的工作热情和忠诚度。这可能涉及到领导力和企业文化建设的相关内容。
组织绩效管理：介绍如何设定明确的绩效指标和目标，并通过绩效评估和激励机制来推动员工的工作表现。这方面的内容可能包括绩效考核方法、员工奖惩制度等。
人力资源管理：讨论如何招聘、培训和留住优秀的员工，以及如何管理员工的福利和职业发展。这可能涉及到员工招募、培训与发展、薪酬福利等方面的内容。
变革管理：探讨如何应对组织内外部环境的变化，以及如何引导员工适应变化。这方面的内容可能包括变革管理的原则、方法和案例分析。
这些只是可能包括在《企业高效组织管理系统》中的一些主题和内容，具体的章节和内容可能会有所不同。如需详细了解该书的内容，建议查阅该书的相关介绍或者阅读该书的目录和摘要。
课程介绍：
01企业痛点分析.mp4
02商业组织架构.mp4
03文化对企业的影响.mp4
04文化落地的三个层次.mp4
05文化构建.mp4
06阿里文化步道-故事传播.mp4
07文化制度层-政委体系.mp4
08员工价值观如何考核.mp4
09员工绩效考核制度.mp4
10如何制定高管KPI.mp4
11如何制定高管KPI（2）.mp4
12如何管理核心管理层.mp4
13组织能量铁三角.mp4
14管理的重要性.mp4
15管理团队技巧.mp4
16企业成长布局策略.mp4
17企业周期分析.mp4
18招聘和应聘技巧.mp4
19员工职位更替技巧.mp4
20教职人员更替技巧.mp4
21企业如何选对人才.mp4
22企业团队的重要性.mp4
23团队该如何维护.mp4
24部门竞争的优势.mp4
25企业如何激励团队.mp4
26企业三个层面的复盘.mp4
